回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料理長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
評価・昇給制度:
年２回、エリアマネージャー、または部長と二人での評価面談があり、その結果でABC...という具合にランク分けされ、昇給するかどうかが決まります。かなり細かく、しっかりとした内容です。逆に言うと次回からはその内容を理解して取り組むことで昇給の可能性が上がる仕組みです。
年２回、エリアマネージャー、または部長と二人での評価面談があり、その結果でABC...という具合にランク分けされ、昇給するかどうかが決まります。かなり細かく、しっかりとした内容です。逆に言うと次回からはその内容を理解して取り組むことで昇給の可能性が上がる仕組みです。