回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | 16万円 | 0万円 | 65万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 65万円 |
働いて3年程度は最低限だが、5年以上の勤務で待遇が上がっていくと先輩からは聞いていた。
評価制度:
半期ごとに上司との面談があった。
ある程度年功序列もあるが、実力も見て判断していたように思う。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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260万円 | 16万円 | 0万円 | 65万円 |
年収 | 260万円 |
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月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 65万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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回答者: 女性/ 准看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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