回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 22万円 | 8万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 0万円 |
給与は業界水準よりやや低い。昇給や評価制度はあるものの数年で内容が変わってしまうし、相当高い評価を得ないとなかなか昇給できないような実力主義の評価制度になってきている。ただしリクルート傘下時代から長年所属している社員は職級より多い給与を貰っている。新卒や中途社員はそのギャップに不満を持っているように感じる。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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