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株式会社近畿日本ツーリスト関東の女性の評判・口コミページです。株式会社近畿日本ツーリスト関東で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを106件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社近畿日本ツーリスト関東への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

女性の働きやすさ:
新卒からの女性営業は多いが、産休・育休明けの女性のための受け皿は少ないように感じる。
営業(特に教育旅行担当者)は添乗まで同行しなければ契約に繋がらないことの方が多い。ただ、業務的に育休明けの女性は営業を続けることはきつい。手配担当などの内販担当者は、ベテラン女性などで固定されている支店も多い。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

成長・キャリア開発:研修は3年目くらいまでは定期的に開催しており、充実していると

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み:教育旅行は少子化によりこれから大きな期待はできないと思う。コロナ禍で

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

勤務時間・休日休暇:営業ということもあり、自分の仕事次第で休暇は取りやすいと思う

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:旅行会社＝給料が高くなく残業な多いというイメージ

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回答者：女性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年01月06日

勤務時間・休日休暇:営業職は添乗業務が多く、修学旅行担当者は1ヶ月のほとんど京都

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回答者：女性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年01月06日

成長・キャリア開発:入社後すぐに添乗業務に行ったり、お客様を何十人と1人で連れて

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回答者：女性/ 団体営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給はするが微々たるもの。賞与は基本年2回だが、会社全体の実績によって

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

1.3

口コミ投稿日：2020年09月28日

福利厚生:住宅補助は出ますが、寮はありません。補助金は2万程度だったと思います。

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

1.3

口コミ投稿日：2020年09月28日

勤務時間・休日休暇:事務職だったので休日はきっちりお休みできますが、有給休暇は新

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

1.3

口コミ投稿日：2020年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	2万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

評価制度:賞与では会社の評価は絶対評価ではなく相対評価です。まず直属の上司が部下

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回答者：女性/ 団体営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月26日

勤務時間・休日休暇:残業は月平均30時間ほど。多い先輩方はもう一体何時間なのかわ

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:業界がやはりそもそも低い。住宅は2万円くらいまで補助が出る。残業代は全

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

勤務時間・休日休暇:残業は個人の裁量による。0の時もあれば、遅くまで残る時もある

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

成長・キャリア開発:営業の場合、フィールドとインサイドなどなく一貫して行うため、

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回答者：女性/ 団体営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月26日

福利厚生:退職金はほとんどない。残業代については、かなり残業の管理が厳しくなった

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:20代が成長する機会は多く与えられる。しかし、営業成績を伸ば

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月25日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。特に個人旅行、手配の部署であれば、一生働

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

勤務時間・休日休暇:休日休暇はとりやすい環境にあり、家庭を持つ方は時短勤務をされ

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

福利厚生:福利厚生は多く揃っている。記載通りだと思う。オフィス環境:都心に構えて

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回答者：女性/ 団体営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:結婚、出産後復帰して仕事をしている女性は管理部の方か、支店でも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

事業の強み:これまでの実績とネームバリュー。事業の弱み:時代の流れについていくの

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

企業カルチャー・社風:野武士をうたってる。おじさんと若い女の人のイメージと他者か

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月25日

勤務時間・休日休暇:残業・休日出勤がかなり多い。残業をしないように働き方改革を行

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は毎年昇給テストがある。1度目の昇給は3年目であり、テストにさえ受

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月25日

組織体制・コミュニケーション:社員は明るく活発で、社内でも会話が多く、温かい職場

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:やりたいことをやらせてくれる環境ではあるが、責任

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月25日

働きがい:契約を取れたり、旅行を通じてお客様に感謝された時には、頑張ってよかった

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3.2

口コミ投稿日：2022年05月19日

オフィス環境:支店によって大きく異なるが、きれいで立派なオフィスは少ない。個人旅

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3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

事業の強み:大きなイベントに対して、年齢関係なく挑戦ができるところ。事業の弱み:

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

女性の働きやすさ:結婚後の夫に伴う転勤や、時短、配置転換などは比較的聞き入れても

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:業務内容と勤務時間に見合った給料ではない。昇給・賞与は期待しない方が良

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:当初はクリエイティブが強いと想像した。地道にコツ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

企業カルチャー・社風:社風は非常に良く、本当に親切で優しい方が多いので、働きやす

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月21日

福利厚生:住宅補助等もあり、労働組合がきちんとあるので、福利厚生はとてもしっかり

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会社名	株式会社近畿日本ツーリスト関東
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.knt-kt.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−６−１新宿住友ビル３６Ｆ

従業員数	164名
設立年	2017年
資本金	100百万円
代表者	石原栄二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4670件)
2		ＫＮＴ−ＣＴホールディングス株式会社 3.0 口コミ(586件)

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