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株式会社フィールグッドの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:
月に9日休暇が取れて
仮に人員不足などが原因で休暇が取れなくても来月に持ち越せるので
年間休日が少なくなると言うことはないと思います。
お店自体は店長以外は社員ではないので
店長が休みの時にお店で問題が起これば連絡が入ることもあるので店長は休みの日でも気は抜けなさそうだと思いました。

多様な働き方支援:
店舗なのでリモートワークはありません
社員の数も多くなくかつ主婦の方が多くないのでデータがあまりないのですが
主婦の社員さんが時短で勤務しているのは聞いたことがありません。
と言うより社員の女性の方は全員独身の方だった記憶があります。
従って時短勤務があるかどうかは不明です。

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:月9日休みで繁忙期である12月のみ8日の休みでした。人員の関
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月06日
勤務時間・休日休暇:休日は月に9日あります。例え人員不足で9日休暇が取れなくても
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制で平日が基本的には休みになります。店長によっては社員
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月29日
勤務時間・休日休暇:月9日休みを取れます。シフトの関係できちんと9日休暇が取れな
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回答者: 男性/ 服飾雑貨販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間休みについては週休2日で有給休暇がつくのみで
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回答者: 男性/ 服飾雑貨販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月04日
勤務時間・休日休暇:シフト制でしたので希望休などもお願いすれば通るので働きやすか
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 雑貨事業部/ 販売員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月26日
勤務時間・休日休暇:公休日9日。12月の繁忙期は8日。残業は人や店舗によりけり。
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ イオン高崎店/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制1日9時間拘束8時間労働ギリギリの人数で1店舗回して
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:有給が自分の好きなタイミングで使うのではなく、有給取れそうだ
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月11日
勤務時間・休日休暇:アルバイトや準社員はほとんど残業がないですし。休日も希望を出
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2.9
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.9
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.5
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.4
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ セールススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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