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株式会社日立産機中条エンジニアリングのすべての口コミ

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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
仕事内容：私がアルバイトとして勤めていたのは、日立製作所中条工場としてです。私は機械の流れ作業を担当して、手を休め無ければ問題ありませんでした。時給も良かったです。
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
女性の働きやすさ：人間関係がカギになります。男女の割合は半々ですが当時、非常に意
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
教育・研修：さすがに日立グループなので、最初はモニタリングやビデオによる社風やお
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
社内制度：工場内の良き上司はいろいろと相談に乗ってくださりました。当時、人間関係
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
女性の働きやすさ：高校の時、アルバイトとして勤めました。まだ日立製作所中条工場と
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
雇用の安定性：実力主義と言うより属に言う、たて社会なものでした。先輩第一主義な部
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
教育・研修：やっぱり、研修のビデオ映像は綺麗ごとが多いのが本当のところ。モニタリ
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
雇用の安定性：当時、まだ日立製作所中条工場が健在の時期でした。社員全員、工場内で
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
仕事内容：当時、注意ばかり受けていた人物がいました。さすがによそ見しながら、注意
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
社内制度：私はアルバイト社員でしたが、どうやら研修制度が少なく感じました。工場内
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制：激務な時は残業が山ほどあったようです。アルバイト社員の
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口コミ投稿日：2019年10月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制：人間関係、つまりコミニュケーションがカギとなります。中
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