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株式会社スポーツフィールドの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年03月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新卒事業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日：2021年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分の自由にできると思っていたが、わりと強要される。
考え方も押し付けられる感覚がある。
こう考えたらいいじゃないかという指摘をウケるので、自分が立てた目標や話ではなくなってしまう。
そういう部分は本当に苦手な部分だった。

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口コミ投稿日：2023年10月21日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:両手型のサービスはとても魅力的なことだが勤務地に
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口コミ投稿日：2023年05月08日

回答者： 男性/ CA　RA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 体育会事業/ リーダー

3.3
口コミ投稿日：2023年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義やベンチャー感はなく、中小企業の落ち着い
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口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務量の多さ、評価精度の悪さ初期配属地が確約と言
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口コミ投稿日：2021年04月22日

回答者： 女性/ 採用コンサルタント、キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなに新規営業をするのか。といったところと、繁
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3.2
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