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新卒入社

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月18日
勤務時間・休日休暇:
休暇は各部署、店舗のリーダーやマネージャー、店長により異なるかと思うが、所属していた所は希望が通りやすかった。休暇日数も多いのはありがたかった。

多様な働き方支援:
リモートワークは部署により異なる。
残業は少なめ。
副業に関しては途中から可能になった。(申請が必要)

回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:店舗ごとの店長の裁量によるが有給取得率はかなり良かった。希望
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:商品知識を深める研修などが不定期にある。働きがい:様々な年齢
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
事業の強み:補正下着としての商品の魅力は機能性、価格含めて唯一無二。自信を持って
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月18日
福利厚生:住宅補助、退職金などいっさいなし。オフィス環境:部署により異なると思う
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:ほぼ女性スタッフで働くことになるのでそういった安心感はある。商
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
ダイバーシティ・多様性:店舗には中国、韓国からの客も来店するためこの二カ国の言語
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回答者: 女性/ フィッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:通勤手当全額支給で入社したが途中で条件が代わり自己負担しているスタッフ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年12月18日
働きがい:お客様とのやりとりは常に発見があり学べるこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
働きがい:会社側からの適正な評価がもらえない。お客様全員が完全に納得出来るような
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
働きがい:下着の悩み、体の悩みに合わせた下着を提案してお客様に喜んで頂ける。指名
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