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3.5
3件
株式会社サンテル
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株式会社サンテルの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
専門的な勉強が必要なため、自発的にどれだけ学習しようとするかが重要。会社から勧められる授業や研修もあるが、勤務形態が特殊なため自発的に行動しないと専門的な知識、技能は身につけることができない。
働きがい:
療育施設として子供と関わるため、自分のやったことが目に見えて返ってくる点はやりがいにつながるポイントだと思う。反面、子供の成長に大きな影響を与えるため、責任も重く、プレッシャーに感じることもある。とにかく子供と関わる時間が長いため子供との触れ合いが苦ではない人にはやりがいを感じることができると思う。