3.2

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東京都水道局の平均年収は517万円、年収範囲は350～700万円です（21人の正社員の回答）。

東京都水道局で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを22件掲載中。

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東京都水道局の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
517万円	350~700万円	21人

（平均年齢35.0歳）

回答者の平均年収	517万円
回答者の年収範囲	350~700万円
回答者数	21人

（平均年齢35.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	500万円（平均年齢40.7歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	575万円（平均年齢36.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	504万円（平均年齢32.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	539万円	700万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

東京都水道局の口コミを探す

回答者：男性/ 電気/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:
基本給、賞与あり。
残業はやった分だけ請求でき、不規則な勤務体系のため当直や夜勤を多くこなせば、それなりに手当がつく。

評価制度:
毎年昇給するが、主事（ヒラ）のままではいつかは頭打ちになる。
主任に上がれば給料アップできる。
この主任試験は職種に関係なく法律科目（憲法、行政法など）、各職種の専門科目、論文の対策が必要になる。
また、勤務評定も加味されるため日頃の勤務態度も大切。
勤務をしながら試験対策をしなければならないため、業務と自宅での勉強の両立が大切。試験に最短で合格する人もいれば、長期化する人もいる。

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 給水部配水課施設管理担当/ 主事

3.2

口コミ投稿日：2024年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	26万円	9万円	120万円

年収	540万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	120万円

給与制度:毎年4月に昇給がある。ボーナスは年二回あり合計で4.65ヶ月分となる。

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

モデル年収:同じ役職の中では入社年次により基本給与が変わります。主任以上の役職へ

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

賞与:地方自治体であるため条例で決まった支給率に加え、勤務評定による割増がありま

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回答者：男性/ 林業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は毎年昇給する。賞与は、毎年５ヶ月未満ほど。ほか、超勤手当・扶養手

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

モデル年収:基本的には入庁年数ごとに給与が上がります。その後主任以上に昇格するた

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 多摩給水管理事務所/ 主事

4.0

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	2万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給与は良い方だと思います。安定していて、残業代もきっちり支払われる。評

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

評価・昇給制度:評価は年一回です。評価に関わる中間評価が年度中に一度行われます。

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

年収・給与の満足点:役職毎の給与は事前にすべて開示されており透明性が確保されてい

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

賞与:夏季、冬季の年二回支給。評価給あり。評価給は職級により異なりますが、概ね全

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

賞与:年2回（夏季及び冬季）の支給があります。支給額は公務員ですので法令で決めら

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

年収・給与の満足点:入庁後は定年までの勤務が保障されており、給与は概ね年功で上が

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回答者：女性/ 土木/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賞与については年2回きちんと支給があり安心感があった。まだ年功序列が強

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ その他

3.9

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年功序列で徐々に給与が上がっていく制度になっている。各種手当は一通り揃

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回答者：男性/ 庶務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修・開発センター/ 主事

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

評価・昇給制度:評価は年1回です。年度内で中間評価がありますが実際の評価は年１回

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:東京都の政策連携団体であり、給与体系も額は異なるが都に沿っていると思わ

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回答者：男性/ 土木職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主事

3.0

口コミ投稿日：2021年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	5万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:民間でバリバリなところに比べると安め。ただ、信頼はある。評価制度:昇格

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回答者：男性/ 土木職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2020年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	42万円	12万円	150万円

年収	650万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	150万円

評価制度:基本的に年功序列である。前職の経験があっても、新卒採用枠で入ると、そこ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年二回の管理職との面談があり、その時に、目標設定について話し合いますが

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：定期的に管理職との面談があり、自分の意見や考えを述べる機会がある。そこ

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
395万円	25万円	1万円	100万円

年収	395万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	100万円

給与制度:他局の東京都職員との差はなく、安定している。特別区と比較した場合住宅手

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 経理部/ 主査

3.1

口コミ投稿日：2020年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:決して高いとはいえないと思う。公務員であるが故にこの位が標準かもしれな

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東京都水道局の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 多摩給水管理事務所/ 主事

4.0

口コミ投稿日：2023年08月29日

福利厚生:退職金制度あります。住宅補助もあります。寮も制限がありますがあります。

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回答者：男性/ 林業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月07日

福利厚生:退職金、住宅補助、災害職員寮、財形貯蓄等福利厚生は充実している。ただし

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会社名	東京都水道局
業界	生活インフラ・交通（電力・ガス・水道・エネルギー）
URL	https://www.waterworks.metro.tokyo.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−８−１

従業員数	3621名
代表者	古谷ひろみ
※ 一部、四季報データ参照

東京都水道局の平均年収は517万円、年収範囲は350～700万円です（21人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	500万円（平均年齢40.7歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	575万円（平均年齢36.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	504万円（平均年齢32.4歳）

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