回答者： 男性/ 測量技術員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与改定は年2回。賞与は年２回で概ね２カ月～３カ月分です。給与額や賞与は事前に決めた目標の達成度合によって決まります。給与改定で必ずしも上がる訳ではない（下がる場合もある）ですが、目標を達成出来ればどんどん上がる仕組みです。その他、出張手当(1日1500円)もあり、出張時は何かと出費があるためありがたいです。
給与改定は年2回。賞与は年２回で概ね２カ月～３カ月分です。給与額や賞与は事前に決めた目標の達成度合によって決まります。給与改定で必ずしも上がる訳ではない（下がる場合もある）ですが、目標を達成出来ればどんどん上がる仕組みです。その他、出張手当(1日1500円)もあり、出張時は何かと出費があるためありがたいです。
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回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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