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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

働きがいを感じるポイント:
お客様から感謝されたときやお客様と議論しているときです。

この仕事が向いていると思う人:
仕事とプライベートを区切らない人にとっては向いていると思います。
休日に私用のスマホに仕事の連絡が来たり、社内イベント（飲み会、ゴルフ）に呼び出されます。
ウェットな人間関係を求めない人は合わない会社です。

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事を通して身につくスキル:ファシリテーションスキル、資料作成スキルは身につきま

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事の裁量権:裁量権はマネージャー以上でないと与えられないです。入社年数が上がっ

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コーポレート部門

2.3

口コミ投稿日：2024年07月11日

成長・キャリア開発:障害者雇用なのでアルバイトから昇進昇給というのはなさそうだっ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部/ コンサルタント

3.3

口コミ投稿日：2024年05月31日

成長・キャリア開発:資格取得手当てはあり、また手当てにないものは理由を持って説明

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年09月17日

成長・キャリア開発:資格取得手当は充実しており、試験代は基本的に出る。月に何度か

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月29日

成長・キャリア開発:会社が認めた資格については、合格した場合、資格取得手当が出る

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:成長意欲がある方が多いがギラギラしていなく、フレンドリーな人

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部/ アソシエート

3.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:何人か優秀なマネージャー層が居るので、一緒に働いて学べること

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:手当等は特にありません。中途社員向けにもブートキャンプとして

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部/ アナリスト

3.2

口コミ投稿日：2022年10月08日

成長・キャリア開発:案件次第であるので、ハズレを引くと単純作業で年単位で時間をロ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

働きがい：最後までやりきる情熱がある人のチャレンジを後押しする文化である。実績を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

教育・研修：コンサルタントの基礎が身に着く教育・研修は準備されているが、経験を補

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

教育・研修：スキル、職位にあった研修が結構な頻度で開催されているため、非常に有意

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

成長・キャリア開発：チャレンジする社員にはどんどんチャンスを与えてくれる印象。ま

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社ノースサンド
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://northsand.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座４−１２−１５歌舞伎座タワー７Ｆ

従業員数	544名
設立年	2015年
資本金	30百万円
代表者	前田知紘
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1351件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1455件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(696件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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