回答者： 男性/ 乗務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
完全歩合制の給与形態です。頑張ればその分給与に反映されます。昇給・賞与はありません。
ひと月規定の出番数を出勤し、売り上げも規定を超えると皆勤手当てがつきます。またひと月無事故であれば、無事故手当も付きます。
評価制度：
乗務員の昇進や昇格については、クレーム・事故等なければ班長を任されたりします。基本的に欠員がなければ、昇進や昇格はありません。年功序列はありますが、基本的にタクシーで走っているのでそれを気にすることはないです。
完全歩合制の給与形態です。頑張ればその分給与に反映されます。昇給・賞与はありません。
ひと月規定の出番数を出勤し、売り上げも規定を超えると皆勤手当てがつきます。またひと月無事故であれば、無事故手当も付きます。
評価制度：
乗務員の昇進や昇格については、クレーム・事故等なければ班長を任されたりします。基本的に欠員がなければ、昇進や昇格はありません。年功序列はありますが、基本的にタクシーで走っているのでそれを気にすることはないです。
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回答者： 男性/ タクシー乗務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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