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中設エンジ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
66件中設エンジ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。中設エンジ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを66件掲載中。エンゲージ会社の評判は、中設エンジ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都立川市曙町２−３６−２ファーレ立川センタースクエア６Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長の意見は絶対！という風潮はありますが、社長は人情深い方で...
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3.8
埼玉県東松山市松本町２−１−１
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 事務係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:建設業と聞くと堅いイメージがありますが、気さくな方も多く人間...
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3.1
福岡県福岡市南区那の川１−２３−３５
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 現場監督/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しが良い。組織体制・コミュニケーション:風邪通しがよい。...
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3.2
東京都中央区日本橋人形町３−９−４
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ チーフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベテランは昔ながらのやり方が多い。いい意味でも、悪い意味でも...
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3.2
大阪府大阪市淀川区宮原１−６−１新大阪ブリックビル１１Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:大きく分けて、支店長、営業課、設計課、工事課、アフターサービ...
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3.3
埼玉県上尾市東町２−９２０
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い社風のため、完全実力主義であり、能力が低い人間には対応が...
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3.5
大阪府大阪市北区梅田１−１０−１梅田ＤＴタワー
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:福利厚生がしっかりしているし、休憩所があるなど適宜リラックス...
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3.6
東京都江東区木場５−１０−１０
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが、営業社員であれば給与には影響するのは営...
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3.0
東京都台東区池之端1丁目2-23NDK第二池之端ビル
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:挑戦する機会ほぼなし風通しはよくない組織体制・コミュニケーシ...
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2.9
東京都渋谷区代ー木２−１−１新宿マインズタワー１４Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】体育会系の人が多いので、そういうのが苦手な人...
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中設エンジ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
1、個人主義の傾向がある。それ自体は悪いとは言えないが、意見が基本バラバラ、その矛先が立場の弱い人に向けられることが多々ある。
2、礼賛はほとんど無いが、何も関与しないか、揚げ足を取られる空気は結構ある。立場を確立している人と立場の弱い人の扱いの差が激しい。会社に合う人と合わない人がハッキリ分かれる社風かと。
3、上の意見は絶対。
4、中途はヘッドハンティングの要素が強い入社以外はお勧めは出来ない。評価は売上絶対主義のところがある為。
通常のサブコンだと事情ありきの利益減は考慮されるが、商社が親会社の当社は一切考慮されないと思った方が良い。
5、離職率は高め。