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学校法人角川ドワンゴ学園の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
417万円300~650万円45

(平均年齢29.2歳)

回答者の平均年収417万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数45

(平均年齢29.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
567万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
408万円
(平均年齢28.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
414万円
(平均年齢30.1歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
387万円
(平均年齢26.4歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(45件)
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学校法人角川ドワンゴ学園の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 女性/ メンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:
退職金は無
住宅補助は、自分自身が希望した勤務地以外の配属かつ自宅から勤務地までの通勤時間が○時間以上という条件を満たしていないと支給されない
通勤手当は支給されるが、支給方法は勤務形態によって異なる(オフィスワークか在宅ワークか)

オフィス環境:
オフィスの立地は比較的駅から徒歩圏内で出社できる範囲内である。
勤務地によって異なるが、ビル内にオフィスが併設されているという印象である。
オフィスは広々としているため、電話対応やZOOMでの面談は他の社員に声が聞こえるので、話の内容が漏れてしまうという懸念点がある。

学校法人角川ドワンゴ学園の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月15日

回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月15日
勤務時間・休日休暇:
固定残業代がある通り、定時で終わるような仕事内容ではない。また授業が夜遅くまであるクラスを担当する場合、スタートもエンドも遅くなる。しかし、次の日に朝から授業が入るスケジュールになったりすることもあるため、そうなると生活スケジュールはバラバラになる。ただ、休みや勤務時間の調整はかなり融通が利くため予定があるときはやりくりしやすい。

多様な働き方支援:
自分はリモート勤務だった。早帰り、予定があるときの遅刻などは自分のタスクが終わっていれば問題ない。副業も可能。課長は副業していた。

学校法人角川ドワンゴ学園の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風:
組織としては挑戦する=部署異動や昇進と認識しているところがあり、現場の職員とのギャップを感じることはある。
意見をできるという意味では風通しはあるが、最近はトップダウンの気質が強く、説明不足のまま新制度や新システムが導入されて不満を溜めているケースがよく見受けられる。

組織体制・コミュニケーション:
以前は部署内外で交流する機会が設けられていたが、全体的な予算の都合か自主的に交流しない限り接する機会は減ってきた。
上司との話やすさは個々人によるが、自分自身は非常に話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
性別は特にハードルはない。
国籍に関しては多様性があるとは言い難いが教育機関である以上、難しい部分はあると思われる。
以前は多様なバックグラウンドがある職員が多く入ってきていたが、最近は似た業種からが多く、考え方や働き方で真新しさを感じない。

学校法人角川ドワンゴ学園の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 女性/ キャンパス運営職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通学コース運営部

3.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:
どちらでもない。特段働きやすいとも思わないが、男性だから女性だから、といった差別はない。
男女ともに産休・育休が取れるため、そういった点では働きやすいと思う。
女性のリーダーや管理職もいるので昇進という意味でも男女差はあまりないと感じる

学校法人角川ドワンゴ学園の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月14日

回答者: 女性/ 教職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.0
口コミ投稿日:2024年07月14日
成長・キャリア開発:
VR機器や3dプリンター、adobeのさまざまなツールなど、多種多様なツールを使うことができます。
授業で取り扱っている中国語や、ビジネスの考え方なども含めて、学ぼうと思えばいくらでも新しいことを学べるのが魅力のひとつです。
ただ、どこの企業でもそうですが、自分から学ぼうとしなければ、日々のさまざまなタスクをこなすだけになって学びも得られない可能性がたかいです。
また、自主的な学びだけでなく、gas研修やAdobe研修などが毎年開かれているのはありがたいです。

学校法人角川ドワンゴ学園の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月02日

回答者: 男性/ メンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
各キャンパスによって状況は違えど、オンボーディングが整っておらず、成長できる環境ではなかった。
目の前の業務に追われており、かつ生徒指導がメインとなり、結局新しい学校とはいいつつも従来型の学校とやっていることは変わらないと感じる。
また人の入れ替わりが激しいからか、生徒からのメンターに対する信頼感にもばらつきがあるように感じる

学校法人角川ドワンゴ学園の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月01日

回答者: 女性/ メンター/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月01日
事業の強み:
競合のITを活用した高校が増える中でどのように差別化していくかが今後の課題だと思う。指導力を高めてブランド化を画策しているが、目新しさを保つような事業をどんどん生み出していかないと他に勝てる学校として維持できるのかは疑問。ただ現行のやり方でも社会的意義の溢れる仕事だと感じている。生徒数も増加し続けており、多様なニーズを吸収できているのだと思う。

事業展望:
大きな学校法人だが未だ成長段階の部分も多く、可能性をたくさん持っていると思う。教育に熱意があって、成長段階の過不足ある会社を躍進させていきたいというベンチャーマインドな人にあっていると思う。

学校法人角川ドワンゴ学園の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ メンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 6万円 96万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 96万円
給与制度:
昇給は昇格またはジョブローテーション時に行われる。
昇格は主任レベルで課員+1万円、係長クラスで+4万円、課長クラスで+5万円で、
年度毎に前述の役職手当の半額が上乗せされていく。
また学園都合の降格の場合は差額が保証されており、基本給が下がることはない。

評価制度:
年に2回上長との面談があり、その際に評価が行われる。どの項目も達成基準が明確である。
中途入社の社員が多いため、実力主義であり年齢や社歴、前職の経験などは加味されないことが多い。
しかし運要素も強いため、実力と役職が一致していないと感じる社員も一定数いる。