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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月06日
事業の強み:
無くならない仕事ですので長く務める分にはいいと思います。

事業の弱み:
ミスが許されないことですね。

事業展望:
特に。これからも淡々とインフラを整えていくだけだと思います。

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
事業の強み:大手警備会社の下請けなので簡単に潰れたりはなさそう。事業の弱み:東京
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:誰彼構わず挨拶ができたり、物怖じしたりすることはかなり減ると
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 警備事業部/ 警備員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
事業の強み:警備と電気通信の二本立てなので通信工事の際には警備員と一括受注できる
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 警備事業部/ 警備員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
企業カルチャー・社風:設立は新しい会社だが何を決断するにしても遅く。会議で新事業
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 警備事業部/ 警備員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
福利厚生:福利厚生はアルバイト社員共に交通費は全額支給される社員は1台社用車を渡
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 警備事業部/ 警備員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 4万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全年功序列で固定給制度。アルバイトは時給で支払われる評価制度:この会
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
事業の強み:新規案件や臨時案件が定期的にあり成長はしてると思う事業の弱み:若い世
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 5万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給料は現場によりけり。賞与は無くてほぼ寸志。都内在住であれば特別手当が
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:休日は自己申告制ですが、人手不足の為休日少い。体調に不安が出
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトにも夏冬寸志と3月に手当あります評価制度:資格取れば昇進あり
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:事務では女性と男性半々でしょうか。現場は男性しか見たことがない
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に給料が少ないので、普通に働くだけ
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 警備事業部/ 警備員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:警備職では女性は少なくまだ働きやすい環境であるとは言えない。今
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2024年03月23日
女性の働きやすさ:女性は少ない。環境的に男性主体なので女性に適した環境を整える必
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤が月に1、2回は必ずあるので完全週休2日ではありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ないです。寸志です。そこから税金も引かれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまり昇給は見込めません。それなりに仕事が出来るようになると手当が少し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は少し残業することがあっても、1人で抱え込まなくても皆
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】特に定時で帰る日というのは定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】取得はしやすいですが、契約社員は有給自体が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】1分単位とかではなく、30分単位でしかつか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】月給制です。月給+業務手当など、残業は30分単位でし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】年末年始、GWはありますが、お盆休みは発注
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