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医療法人共和会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デイケア

3.6
口コミ投稿日:2024年02月27日
企業カルチャー・社風:
活発な若手スタッフが多く、エネルギーに満ちた環境。中堅スタッフも多い為、仕事の方向性や考え方を教えて貰いやすい。ハンディキャップのある方や高齢者へのサービス提供のあり方を考えさせてくれる。
様々な医療・福祉に関する職種が在籍しており、多角的な意見が得られる。

組織体制・コミュニケーション:
組織間交流が活発で、年齢あまり関係なく話が出来る環境。
別部署だからといって壁は感じなかった。
話しやすい上司もいれば、そうでない上司もいる。リハビリ病院ならではの体育会系的な印象はあるので、その雰囲気に合う方は働きやすいと思う。

ダイバーシティ・多様性:
男女比は同じくらい。部署によっては女性比率が高いところもある。
特にダイバーシティに特化した部分はないものの、障害や福祉分野の為、その辺りの理解はあるものと考えられる。
特に様々なワークスタイルがある訳ではなく、正社員・パートという働き方があるという感じ。

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