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Ascent Business Consulting株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。Ascent Business Consulting株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを214件掲載中。エンゲージ会社の評判は、Ascent Business Consulting株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:
早いうちから案件に参画することができる。特に、研修の量的・質的に新卒にも中途にも他社に比べて優れていると思い、若者も成長・挑戦できる環境であると考えている。

組織体制・コミュニケーション:
普段コミュニケーションをとりやすい関係になっている。（社員全員の性格上）
月に一回会社全員に集まって話し合う時間を設けていて、他社よりも歴関係なく話しやすいと思う。

ダイバーシティ・多様性:
女性でもITエンジニアとして多く採用しており、早いうちに案件に参画してもらうことになると思った。特に中途でも新卒でも外国人を多く採用していることを見て、チャレンジしたい方は誰でも成長できる環境だと思った。

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回答者：男性/ アソシエイトコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:自分で行動していくことが奨励され、必要とされている文化であ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DXソリューション事業部

4.9

口コミ投稿日：2024年01月05日

企業カルチャー・社風:先義後利を大事にし人を思いやる企業文化があります。自由な働

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア事業部/ 無し

4.1

口コミ投稿日：2024年06月03日

企業カルチャー・社風:昇格チャレンジは年齢階級問わず、誰しも平等に機会が設けられ

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回答者：男性/ 店舗運営社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗事業部

5.0

口コミ投稿日：2024年09月02日

企業カルチャー・社風:執務室では、業務に取り組んでいる方が多く、忙しい雰囲気もあ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:自分のアサインされている仕事以外にも、社内の仕事には自分か

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗/ マネージャー

2.9

口コミ投稿日：2024年04月23日

企業カルチャー・社風:業務量が多く、比較的人員コストをタイトにしているので、あり

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回答者：男性/ itエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月01日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しやすい環境なので、気持ちさえあればいろん

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回答者：女性/ アソシエイトエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月16日

企業カルチャー・社風:新卒早速案件に配属されて、挑戦する機会が多いです。組織体制

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年06月03日

企業カルチャー・社風:基本的にチャレンジしていく感じですやりたい事を自ら発信して

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月31日

企業カルチャー・社風:経営理念である「先義後利」と「FAST3J」「Y4K」から

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:仕事として結果を出した人が適格に評価され、昇進・昇給も早い

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回答者：回答なし/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロフェッショナル事業部/ なし

4.4

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:コンサル以外にも事業があるので、他の事業部の手伝いをしたり

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:若手が挑戦する機会が多いと感じる。社内に若手が多いため、若

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロフェショナル事業部

4.7

口コミ投稿日：2023年10月19日

企業カルチャー・社風:ベンチャーということもあり、手を挙げれば何でも任せてもらえ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年12月12日

企業カルチャー・社風:企業文化には、当社が定めているfast3Jというクレド（仕

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回答者：女性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部

3.9

口コミ投稿日：2023年12月04日

企業カルチャー・社風:社員含め、各役員との距離が近く、会社やサービス・業界につい

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサル事業部

4.2

口コミ投稿日：2023年02月24日

企業カルチャー・社風:ある程度評価されていれば声をあげることでいろいろな挑戦がで

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月28日

企業カルチャー・社風:新しいことに自力でチャレンジしたいという方にはオススメしま

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する気があればやれるところではあります。風通しは良い方

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回答者：男性/ 企画運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:前者定例が毎月行われているので他部署の社員とも定期的に交流

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部

3.8

口コミ投稿日：2022年12月21日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので風通しの良さややりたいことを提案したり

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回答者：男性/ 人材紹介営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:やりたいと言ったことに関しては基本なんでもやらせてくれるた

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年12月22日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会がびっくりするほど多いです。会社内プロジェクト

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月13日

企業カルチャー・社風:タイミングが良ければ挑戦を後押ししてくれますが、状況が微妙

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

企業カルチャー・社風:役員との距離は近いため、ベンチャー感あっていいかと思います

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

企業カルチャー・社風:基本的に挑戦を止められることはなく、きちんと相談さえすれば

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回答者：男性/ 社長室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2024年09月02日

企業カルチャー・社風:より良い働き方を目指しているため、最先端の環境が整えられて

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月26日

組織体制・コミュニケーション:月に一度全社員が集まる、全社定例を実施する。全社定

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月08日

企業カルチャー・社風:手を挙げればしっかりと受け止めてもらえる組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 業務改革コンサルタント・BPR/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月28日

組織体制・コミュニケーション:徐々に組織としての動きを意識しているが、まだまだベ

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回答者：男性/ 業務改革コンサルタント・BPR/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年08月15日

組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは非常に取りやすかったた

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回答者：男性/ QCコンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月12日

企業カルチャー・社風:みんな明るい。コミュ力が高く、最低限の上下関係はあるが、若

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

企業理念の浸透：「自由なはたらき方」というビジョンは毎月の全社定例など事あるごと

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会社名	Ascent Business Consulting株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://ascent-biz.com/
所在地	東京都港区新橋２−６−２新橋アイマークビル４Ｆ

従業員数	100名
設立年	2012年
資本金	30百万円
代表者	北村貴明
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1351件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1455件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(696件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員