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株式会社イシドのカテゴリ別口コミ（26件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)

株式会社イシドの回答者別口コミ（6件）

  • 珠算教師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年10月26日
  • 珠算教師 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年07月15日
  • 広報部 / そろばん教師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
2.7 最新の回答：2020年11月13日
  • 本部社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
3.1 最新の回答：2020年10月09日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月04日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社イシドの職種別口コミ（26件）

専門サービス系（15件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（11件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社イシドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月26日

回答者： 女性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年10月26日
福利厚生:
退職金3年働かないと出ないのやめて欲しい。住宅補助なんてない、寮もない、通勤手当は出る

オフィス環境:
オフィス狭いと思う。

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株式会社イシドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月08日

回答者： 男性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2020年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はベテランの先生でも、入ったばかりでも、かなり長くなる。もともと小学生の通える時間に合わせるので、3時から8時くらいまで授業、そのあと事務作業があるので帰りは9時や10時になることも多い。
多様な働き方支援:教室には責任者が一人の場合が多く、早帰りや突然の休みはできない。朝から相談すればなんとか調整してもらえることもある。副業はNG。
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株式会社イシドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月15日

回答者： 男性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年07月15日
企業カルチャー・社風:
会社とは別に連盟本部が本社の近くにあって、イベントごとなど実質自分たちが運営している部分もあった。
イベントは土日に行われるので大前提として休日出勤であり、そのイベント準備のために会社総出で数ヶ月前から準備するため、本来やりたい教室運営や生徒の育成に集中できない。でもそれを相談すると、イベントも教室も生徒育成も全部やるような方向に指示や諭されたりするだけだったので、挑戦する気持ちがだんだん薄れていった。風通しは自分の担当する教室のあるエリアによってかなり違う気がする。

組織体制・コミュニケーション:
エリアミーティングという形で、販促や教室の状況共有、選手育成などの話し合いの場があるので、そこそこ交流はある。

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株式会社イシドの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月26日

回答者： 女性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年10月26日
女性の働きやすさ:
会社には女性よひ男性が多いので働きやすいと思います。社長も部長も女性です。子供がいても働きやすい会社だとは思います。ただ、本部から教室への移動が少し大変だなとも思います。北総線が時間限られているのが少しきついです。

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株式会社イシドの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月08日

回答者： 男性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2020年06月08日

働きがい:生徒が検定に合格して嬉しそうにしていたり、保護者からありがとうと言われることがやりがい。ベテランの先生たちは、それを頼りに遅くまで頑張っている印象。
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株式会社イシドの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月26日

回答者： 女性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
1年目でボーナス出ないのはブラックだと思います。せめて、冬にはボーナスが出て欲しかったです。

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株式会社イシドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月04日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月04日
雇用の安定性：新卒採用に限っては、離職率３０％。パート、中途などすべて含めると離職率は１０％未満なので、ごく平均的。中途採用の正社員はあまり多くはありませんが、２０代から５０代と年代的には幅広くいます。パートスタッフは、ほとんどが３０代の女性でお子さんが成長に伴い仕事を始めるパターンです。パートさんは、週に３回程度からスタートして、教室長や社員にステップアップしている人もいるので１０年以上仕事を続けているひとも多い。定年制がないため、健康であればずっと働くことができる。
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株式会社イシドの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月08日

回答者： 男性/ 珠算教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2020年06月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:給与テーブルと評価制度は明確になっていて、社員の立場ごとに求められるスキルや指導経験、実績なども詳しく文書化されている。
評価制度:月に一度、担当する教室が所属するエリアのマネージャーと面談を行い、入会者数や教室在籍人数の報告をする。それから、これからの入会や在籍を増やすためのアクションを話し合う。教室の競技選手の育て方もたくさん教えてもらっている。
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