回答者： 男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
賞与はあるが、金額的にはそこそこ。
年齢毎に少しずつ昇給していくが上限がたかくない。
評価制度:
昇進するにはとりあえず年齢が大事で若い時から頑張っていても、一定の年齢を超えないと昇給することはない。
賞与はあるが、金額的にはそこそこ。
年齢毎に少しずつ昇給していくが上限がたかくない。
評価制度:
昇進するにはとりあえず年齢が大事で若い時から頑張っていても、一定の年齢を超えないと昇給することはない。