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中国工業健康保険組合の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年06月29日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2019年06月29日
企業文化・社風・組織体制：少し古いと感じることもあります。年配の方も多いので、新しいことをしようと積極的には動いていない気はします。新入社員や、若手の考えも取り入れていくと、もっと良くなるのでは。
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国家公務員共済組合連合会

3.2
東京都千代田区九段南１−１−１０九段合同庁舎
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回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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社会保険診療報酬支払基金

3.1
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回答者： 女性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列が良くも悪くも残っている。若い人たちは出世への意欲が... 続きを見る
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3.9
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回答者： 女性/ 受付カウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:毎月コミュニケーションを取るため飲み会があります。そういうの... 続きを見る
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一般財団法人国際医学情報センター

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