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大分県農業協同組合の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 複合渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年02月03日
成長・キャリア開発:
資格取得できれば受験費用がかからないことがある。教材代はかかるが、気になる資格は積極的に申し込むのが良いと思う。
研修も定期的に開催されている。特に営業になって1年間は多く、4月はほとんど支店にいなかった。研修は、実際に営業だった先輩が一から教えてくれるのでとてもわかりやすい。

回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:資格は、農協のみの資格、営農指導員、初級職などあるが、もし、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:勤務経験をするまでは全く携わることのなかった保険のことも、少
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年12月23日
成長・キャリア開発:資格取得や研修面は前向きだと思うが本人次第である。本人が希望
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:資格によっては手当あり。研修はあるが人員不足で参加できない。
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:資格取得は部署によっては出来るところもあるが、試験に落ちると
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年01月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修働きがい:事務なので働きがいを感じたことは
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月23日
成長・キャリア開発:定期的に異動があるので、色々な仕事に関われるのはいいと思う。
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回答者: 男性/ 複合渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 日田事業部/

1.9
口コミ投稿日:2020年08月18日
成長・キャリア開発:特にない。自主的に学ぶことが重要である。働きがい:地域住民の
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月09日
成長・キャリア開発:研修会や資格取得に際しての案内や機会は多い、職員の自主性に任
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:入組時は泊まりがけの研修があり、それから新入職員フォロー研修や部署ご
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
働きがい:お客様に顔を覚えてもらえ、私だからと話をしてくれるのは嬉しかったです。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:日々業務の内容が変化してくるので、新入職員でなくても研修は多いです。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
教育・研修:営業は泊まりがけで月になんども出張があります近場だとよいのですが子持
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
成長・キャリア開発:農協独自の昇格試験のようなものがあった。また研修も窓口や外務
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