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一般財団法人大阪スポーツみどり財団のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:女性職員もたくさんいてて、働きやすい職場となっています。業務の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:大阪市の外郭団体としてスタートしている企業で、公園の管
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:大阪市の外郭団体としてスタートしている企業なので、新た
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:契約社員は大体月給17万円、賞与は大体2ヶ月分、残業代は申請すれば支給
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
成長・キャリア開発:研修もあり、教育には時間をかけてもらえます働きがい:スポーツ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月17日
勤務時間・休日休暇:公園やスポーツ施設での勤務はシフト制です。本部勤務は原則土日
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
企業カルチャー・社風:やりたい企画があれば相談できる環境はあります組織体制・コミ
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
事業の強み:公共事業業者なので、予算も通りやすいのではないかと思います事業の弱み
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月17日
事業の強み:スポーツ・緑化事業で長けている人が多いので、得意分野を特化した事業を
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:市の下請け的な団体なので、問題が起こると市の監査が入るので
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月15日
事業の強み:ほぼ指定管理の仕事しかないので指定管理が取れなかったとき会社は大きく
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 55万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:契約社員の為、昇給はありませんでしたが、しっかりと賞与がありました評価
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:大阪市等の公共施設管理をメインとする団体なので、
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
福利厚生:配属先にもよるが、休みは取りやすく、時間休などもあり、プライベートは充
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当はきっちりでるのでとても良いなと思いました。研修
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:本社以外は基本的にシフト制。年間休日は完全週休二日制+祝日分
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスはとても良い環境です多様な働き方支援:副業は禁
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年04月03日
成長・キャリア開発:基本的な事務作業や利用者、業者との折衝を学べる環境です。アル
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:全体的に緩いと感じます。組織体制・コミュニケーション:コミ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:公共施設管理がメインの業務なので変な仕事ではない。資格所得支
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月17日
福利厚生:福利厚生は任意のものですが、大阪市中小企業の福利厚生サービスに加入する
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:部署によりますが基本的に残業が少なく事務職が多いので女性の割合
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:もともとは外郭団体だったらしく公務員的な社風。ルールを守っ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月24日
事業の強み:コネ事業の弱み:指定管理制度のため、業務がなくな
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
福利厚生:通勤手当はありました。オフィス環境:駅から近い
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:本人にやる位があれば研修などもあるので活用できます。しかし実
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月15日
福利厚生:家賃補助契約社員17000ほど正社員はもう少し高いですもちろん通勤手当
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:女性職員の方も多く、役職に付いてる方もいました。比率でいうと半
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろんなことができるような雰囲気はあるが、実際や
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:事務職が多いので女性も多いです。休暇もとり
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
女性の働きやすさ:半分が女性管理職でした、また休暇も事前
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
女性の働きやすさ:男女問わず、働きやすさはあるかも
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスはきちんと
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:休み希望などの融通は効いた
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回答者: 女性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:比較的働きやすい環境だと
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