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株式会社スーパー王子のカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社スーパー王子の回答者別口コミ（3件）

  • パート / 精肉部 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.0 最新の回答：2024年07月16日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2019年09月25日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
2.3 最新の回答：2015年11月30日
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株式会社スーパー王子の職種別口コミ（21件）

販売・サービス系（21件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社スーパー王子の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
オフィス環境：地域密着の企業ですので、転勤になっても近場ばかりです。ものすごく忙しく、休んでいるヒマもないので、時間がたつのが早く感じます
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株式会社スーパー王子の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月16日

回答者： 女性/ 精肉部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

2.0
口コミ投稿日：2024年07月16日
勤務時間・休日休暇:
シフト制と書いてあったのに、曜日固定だった。
パートは休み希望を聞いてもらえるが、社員はあまり調整できない。
勤務時間も社員は8時間の交代制と募集には書いてあるが、朝から閉店まで働かされる。
社員は完全週休2日と求人に書いてあるが1日半しかない。最近になってやっと、2日か1日半か選べるようになった。
有給は何日あるのか教えてもらえず、年に5日しか使えない。

多様な働き方支援:
週に一回だけ早帰り(夕方)できる

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株式会社スーパー王子の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制：これからも地元を中心に、ドンドン店舗も増えて、会社としても大きくなるかもしれません。が、人の入れ替わりが激しいので人員の確保ができるのかが気になります
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株式会社スーパー王子の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年07月16日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職：社員よりもパートさんを大切に優先する会社ですので、パートやアルバイトの女性なら、社員なみに会社に意見もできます
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株式会社スーパー王子の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
教育・研修：教育、研修はマニュアル等がなく現場で行うため、小売業未経験の方は少し戸惑うかもしれません。それぞれの売り場で先輩社員や上司が仕事を教えてくれるのですが、教え慣れていない社員もいるのでそれは改善するべき点であると思います。
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株式会社スーパー王子の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
会社の安定性：地域密着型スーパーで手堅く顧客を確保できており、売り上げも安定しているといえます。また、会社としても現状に満足することなくより良いものを追求し、品質、鮮度、価格のどれをとってもお客様に満足してもらえるように一丸となって仕事をすることにより、それが安定性へつながると思います。
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株式会社スーパー王子の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月16日

回答者： 女性/ 精肉部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

2.0
口コミ投稿日：2024年07月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
100万円 16万円 2万円 0万円
年収 100万円
月給（総額） 16万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給は最低賃金が上がったタイミングでしか上がらない。
賞与はオオジで使える商品券がもらえる。

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