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株式会社キモノモードの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:
少人数で風通しは良い。ただ古風で決められた新人教育などはなく、配属される店舗によって始めに教わる仕事や、一人で接客する時期が変わる。

組織体制・コミュニケーション:
少人数の為、相性が悪くなければ話しやすいと思う。他店舗の人とは基本的には電話で話すことが多く、イベントで会ったり、会議で合うこともある。

ダイバーシティ・多様性:
販売スタッフは女性がほとんど。男性は経営や役職者が多い。

回答者: 女性/ 呉服/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:頭の凝り固まった人たちが多く、保守的。スタッフ個々の販売ス
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