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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇なんてもらえません。もう数年も働いていますが、働いた分しかお給料はもらえません。なので、長期の年末年始休暇、夏季休暇時はお給料は悲しいぐらいの金額です。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
オフィス環境:1人1台パソコンを支給されるので、仕事はしやすいです。自分のペース
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
福利厚生:パートには福利厚生の御の字もありません。一部の社員のみ、福利厚生の対象
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】社員に対しては、年に1回健康診断を受けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
教育・研修:育てたいという人物には、きちんと他の研修機関を利用して、研修を受けさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度自体なく、ボーナスは年一。年に1回の給料見直しもなく、もう何年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
社内制度:パートには社会保険なし、有給休暇なし、雇用保険なし、健康診断なし、ギリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
女性の働きやすさ:時短制度も産休、育休休暇も特に整ってないので、分かりません。た
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