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下呂市の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 市役所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思います

組織体制・コミュニケーション:
話しやすさは人によるところがあり、全体的には話しやすい部類に入るかと思います.

ダイバーシティ・多様性:
日本人のみかとおもいます。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:仕事内外での繋がり合いがとてもいいです。仕事内では課内
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】保守的な職員がいることです。特に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】とても理解のある方が多く感じます。例えば
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】インセンティブとなるためのボー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】中堅職員のモチベーションが低い
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:合併前の職員間で多少の壁があることです。合併前の集まり
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:医療、福祉などの義務的経費が近年増加傾向であり、投資的な経費... 続きを見る
3.0
佐賀県佐賀市城内1−1−59
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 会計年度任用職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:忙しさのためか、コミュニケーションにおいて良き上司が少ない印... 続きを見る
2.9
愛知県豊橋市今橋町1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】きっちりお昼の休みが1時間あるのと、トイ... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区三の丸3−1−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育/ 教諭
企業カルチャー・社風:前年度と同じやり方が基本。新しいことをやりたかったとしても、... 続きを見る
3.0
埼玉県川口市青木2−1−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:優しい人が多いです。組織体制・コミュニケーション:配属先によ... 続きを見る
3.1
埼玉県さいたま市浦和区常盤6−4−4
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:事業が増えていく一方で、市民サービスの低下を懸念しているのか... 続きを見る
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広島県広島市中区国泰寺町1−6−34
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いが、私の職場の場合、風通しが良すぎて悪い意... 続きを見る
3.0
埼玉県さいたま市浦和区高砂3−15−1
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企業カルチャー・社風:時代遅れなぶぶんも多いですが、時代に追いつこうという努力も見... 続きを見る
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福岡県福岡市博多区東公園7−7
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回答者: 男性/ 教諭/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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大阪府大阪市北区中之島1−3−20
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回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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