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LRM株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンサル営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月19日
企業カルチャー・社風:
風通しは良いとなっているが、良くも悪くも昔の考えが今だに残っていると感じる。

またマネージャーによってはマイクロマネジメント思考が強いと感じた。

研修制度は未整備で、基本は自ら学んで下さい、というスタンス。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はリモートしている方が多く、交流希望であれば出社型を推奨いたします。

上司との話しやすさは何とも言えない、という所感です。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年09月07日
企業カルチャー・社風:毎週全社の社員が出席する会議があり各部の報告がありますが、
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:自分から手を挙げられる人であれば割と何でも挑戦させてもらい
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、手を挙げれば順番が回ってくる環境ではあった。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月22日
企業カルチャー・社風:風通しもよく他部署の人とも話しやすかった。主体的に自分で学
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月09日
企業カルチャー・社風:役員のトップダウンによる決定が多い同じ部署でも何が進められ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
企業文化・社風・組織体制:文化がないことが文化だと社長がいつも言ってました。どう
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