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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
福利厚生:制服支給だし、年間12000円まで使っていいので自社製品のプロテインや服を買うことができる。他に各店舗で1万円程のコミュニケーション費が支給されるのでスタッフと外で美味しいものか食べられる。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
社内制度:その月に目標達成したら店舗ごとのインセンティブがあり、スタッフで分け合
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間だが、13時から15時までの休憩があり、拘束
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休二日。土曜日は13時までの営業となるためそのあ
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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
女性の働きやすさ:育休、産休はしっかり取れると思う。子供が一歳になるまで時短勤務
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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
女性の働きやすさ:復帰してからのフォローは店舗ごとにより違う。また子供が体調を崩
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
入社理由・入社後の印象:少子高齢化にかかわる仕事がしたかった。入社してから分厚い
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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:独自の評価制度があるが、あまり意味がないと思う。その評価が給料に反映さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
仕事内容:基本的にお客様ののマシン指導が中心になる。他には外での営業活動や、お客
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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:お客様から直接感謝の言葉をいただくことが多い。出来ることが増えると、そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
成長性・将来性:少子高齢社会なのでこれから事業は伸びてくると思う。フランチャイズ
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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:店舗で実際に先輩からサポートの仕方を教われる。ただ覚えることが非常に
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