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株式会社Parafeedの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3

株式会社Parafeedの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社Parafeedで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Parafeedへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年06月12日
口コミ投稿日:2022年12月07日
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年12月07日
口コミ投稿日:2022年12月05日
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
回答者: 男性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年04月11日
回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年09月26日
回答者: 男性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年05月13日
回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2025年02月19日
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年09月01日
回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ AGAヘアクリニック
1.2
口コミ投稿日:2022年09月14日
回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 男性/ 臨床心理士、産業カウンセラー、カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カウンセラー
4.3
口コミ投稿日:2019年09月18日
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3.9
東京都港区赤坂1丁目8-1赤坂インターシティAIR 8F
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2.4
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回答者: 女性/ 書店スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.9
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3.3
大阪府大阪市中央区伏見町4−4−10新伏見町ビル6F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.0
静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6-8TOKAIビル 12F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ リフォーム課/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業は全体的に毎日残業していますが、36協定に厳しい環境です...
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3.3
東京都港区東新橋1−9−2汐留住友ビル21F
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3.2
東京都新宿区新宿4−3−23TOKYUREIT第2新宿ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ここ数年で長時間労働は無くなった。休日勤務も然り。多様な働き...
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2.9
埼玉県川口市本町4−1−8川口センタービル2F
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.8
東京都渋谷区恵比寿1−19−15ウノサワ東急ビル3F
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:時間に融通は効かせられますコンサルなので時間の使い方は完全に...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Parafeedの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
一日の勤務時間は長いですが、その分休日の数が多く、有給やリフレッシュ休暇などを合わせると年間の半分は休みになるのでマッチする人には最高の環境ですね。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的にありません。副業もNGではないので休日数の強みを活かして稼ぐ方はいます。