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株式会社ウィズワークの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円350~600万円12

(平均年齢30.4歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲350~600万円
回答者数12

(平均年齢30.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
430万円
(平均年齢31.2歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
350万円
(平均年齢25.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
350万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳351万円360万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ウィズワークの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 4万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:
年数は特に関係なく、任せてもらえる信頼を得られたら、マネージャーなどにチャレンジさせてもらえる。それに伴って給与も上がる。

昇給・昇進スピード:
まさ入社して間もない為、スピード感についてはわからないが、正当に評価してもらえる制度は整っていると思う。

回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
463万円 --万円 --万円 --万円
年収 463万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては、一般職の場合は大きな伸びは期待できないと思いますが、年
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回答者: 女性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:定量的な目標がいくつか定められ、自分が目指さなければいけないものが分か
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回答者: 男性/ WEBリサーチディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 70万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与は福岡の平均給与よりは高いと思いますが、みなし残業40時間を含めた
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 6万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 30万円
給与制度:固定残業代40時間分含まれているため、基本給は非常に低い。評価制度:退
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 4万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:評価を年2回マネージャーとの面談などでフィードバックされ、年に1
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回答者: 女性/ WEBリサーチディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:定量的にも定性的にも評価され、わかりやすく納得しやすい評価体制。定期的
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回答者: 男性/ WEBリサーチディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
評価制度:各月、半期など、それぞれの目標を数値で管理されている為、自身の目標への
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回答者: 男性/ WEBリサーチディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:グレードが細かく分けられ、そのグレードに応じて目標が決まっており、目標
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回答者: 女性/ WEBリサーチディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:勤続年数に関わらず、実力が重んじられており、適性や努力が認められやすい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
給与水準:昇給やボーナスが同じ業界や同じくらいの規模の会社に比べると少ないかと感
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株式会社ウィズワークの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:住宅補助・退職金はなくこれといって魅力的な福
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4.2
東京都中央区八丁堀3−3−5住友不動産八丁堀ビル5F
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし
給与制度:1回2か月分の賞与が年2回もらえる。平均年齢が若いのに平均年... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿7−4−7イマス浜田ビル7F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:評価制度というものは存在しないので、良くも悪くもどれだけ社内... 続きを見る
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兵庫県神戸市中央区加納町4−8−15
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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給与水準:【給与制度の特徴】時給1550円で、特に特徴は無かったと思い... 続きを見る
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東京都渋谷区渋谷3−1−1PMO渋谷Ⅱ6F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額】私が入社した当時は、入社2年目まで3カ月... 続きを見る
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東京都千代田区神田須田町1−23−1住友不動産神田ビル2号館9F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ BPO/ 事務員
昇給・昇進スピード:営業実績や全国の支店を転勤し、経験値を積み、昇給試験に合格す... 続きを見る
3.4
東京都千代田区神田須田町1−7−9VORT秋葉原maxim6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全定量評価のため、結果が出れば3ヶ月に1回ベース給与が上が... 続きを見る
3.9
大阪府大阪市淀川区西中島7−1−29新大阪SONEビル1F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:どれだけの達成率なら役職者にステップアップ出来るというのが決... 続きを見る
3.2
京都府京都市中京区烏丸通御池下ル虎屋町566−1井門明治安田生命ビル8F
IT・通信・その他IT・通信

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