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株式会社JWソリューションの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
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回答なし

回答者: 女性/ 採用・人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福岡営業所

4.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:
社内資格制度あり。また国家資格など取得することで
次年度の人事評価には反映されるが、「資格手当」などを
毎月もらえるなどの制度はない。

現場正社員については、弊社の担当社員より定期的なフォローや面談を行い、
フォローアップ研修も行っている。

働きがい:
新卒採用において、配属までのコーディネートを担当することで、
新入社員より「あなたが私のコーディネーターで本当によかった」と言われた時に
やりがいを感じる。
また、会社説明会や内定者向けの研修実施において、人の前に立ち指導し
相手から内容に対する理解を得ることができたと感じたときにやりがいを感じる。

回答者: 女性/ 販売業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年04月17日
成長・キャリア開発:資格支援などの話はなにもなかったです。働きがい:何を基準に、
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
成長・キャリア開発:特に資格取得は無く、派遣先での知識量が増えていくイメージでし
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:最初の3日間ほどは研修があって現場ごとにアレコレ対応できるよ
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回答者: 女性/ ホテル業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月25日
成長・キャリア開発:業務はほぼ固定されているので、キャリアアップ、ジョブローテー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月13日
成長・キャリア開発:資格取得の費用負担は行っている印象。働きがい:やる気があれば
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沖縄事業部

4.6
口コミ投稿日:2023年04月11日
働きがい:男女関係ないので、女性として上を狙う
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 沖縄事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
成長・キャリア開発:コロナ過でも、日々進化を続けています。働きがい:自分次第です
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:キャリア開発に関しては個人任せです。働きがい:企業と個人(派
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回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:これからモットー躍進して成長し続け
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2024年09月18日
働きがい:とにかくお給料が良かったので、生活水準が上がり、それまで出来ずにいたこ
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回答者: 女性/ ホテル業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月15日
成長・キャリア開発:契約なので、特に成長は見込めません。契約が終了しても宿泊業界
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