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株式会社食彩ホールディングスのカテゴリ別口コミ（24件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

株式会社食彩ホールディングスの回答者別口コミ（2件）

  • フード･他 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年12月14日
  • 温浴 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年10月26日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社食彩ホールディングスの職種別口コミ（24件）

販売・サービス系（24件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社食彩ホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月17日

回答者： 男性/ フード･他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年07月17日
福利厚生:
県外から引越しが伴う場合は社宅が使えると聞きました。私は利用しませんでしたが、転勤OKな人は引越ししやすいと思います。

オフィス環境:
店舗によりけりではあると思いますが休憩スペースは確保されていました。自由に飲食が可能でした。ただ、決して広い場所ではなかったです。

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株式会社食彩ホールディングスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月17日

回答者： 男性/ フード･他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年07月17日
勤務時間・休日休暇:
サービスが絡む関係上月20〜40時間以上の残業は覚悟しておいた方がいいです。夜まで働く人、通勤が遠い人は辛く感じることもあるかもしれません。

多様な働き方支援:
リモートワークは特性上難しいと思います。
出勤時間はシフト制の店舗のため家庭の都合などに合わせて柔軟に対応してくれました。ただし他のスタッフ、特にバイトの人と希望休が重なればその限りではないと思います。シフト制の良いところと悪い所がわかっていれば問題ないです。

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株式会社食彩ホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ フード･他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年05月14日
企業カルチャー・社風:
体育会系の色が強いです。戦力になる人はとても大切にして貰えると思いますし、上司も積極的に話しかけて来てくれると思います。
逆に、やる気のない人はしっかり評価は下げられます。(これに関しては当然だと思いますが)上司の意向にそぐわない人は正面からぶつかるか、気の弱い方はそのまま押されて流されてしまうかと思います。それで最終的に退職することになったスタッフもいました。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは積極的な会社だと思います。若い人が多いので壁を作らずに働ける人は多いんじゃないでしょうか。

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株式会社食彩ホールディングスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月22日

回答者： 男性/ フード･他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年05月22日
女性の働きやすさ:
女性スタッフも多く活躍していました。私の居た店舗は役職者は多くはありませんでしたが、社員、アルバイト含めて多くの女性の方が働いていました。特に待遇に変わりもなく、言いたいことや提案したいことがあれば上司に話している人が多かった様に思います。

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株式会社食彩ホールディングスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日
働きがい：調理技術は五感で判断され、自分自身の成長が分かりやすく評価も平等に行われる。顧客からの味の評価がダイレクトであり、感謝の言葉や厳しいご指摘があっても反省内容を感じやすく、自己の成長度がわかり、目的に対する達成感が高い。
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株式会社食彩ホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月26日

回答者： 女性/ 温浴/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年10月26日
事業の強み:
温泉の泉質はとても良いと好評をいただいている。

事業の弱み:
設備の老朽化が目立つ。新しいブースもできたけれど、館内のエアコンなど故障していて使えないところもあり、夏は暑く冬は寒い場所が存在する。パートさんは頑張って働いてくれているが、人件費削除で出勤人数が減らされ、施設内の清掃などが行き届いていない。

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株式会社食彩ホールディングスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月14日

回答者： 男性/ フード･他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年12月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
接客業の割にはしっかりと生活できるだけのお給料を貰えていた。頑張りに応じて給与にしっかり反映してもらえる様な現場だったのでやる気がある人はどんどん昇級して行けると思う。

評価制度:
年功序列よりも頑張ってどれだけアピールできるかが大きいと思う。その為やる気のあるスタッフはどんどん上の立場になったり色々な仕事を任せてもらえる様になり、それがモチベーションにつながって居ると思う。逆に会社にいるだけで変化や挑戦に後ろ向きな人は評価がされにくく、会社の中で出世していくには少し合わない部分はあるかもしれない。しかしそれはどの接客業でもそうだとは思います。

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