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株式会社補助金ポータルの口コミ一覧ページです。株式会社補助金ポータルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを71件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社補助金ポータルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月06日

事業の強み:
補助金という特徴あるサービスを扱うところは強みではあると思うが、サービスの質の低さを改善していかないといずれは見限られてしまうリスクを抱えている。

事業の弱み:
経営が弱すぎる。経営陣がきちんと業務や現場の状況、社員の声にきちんと耳を傾ける必要がある。また無駄なコストをかけすぎており、コストをかけるべきところとかけてはいけないところの選別ができていないので、そこをできるようにすると良い。

事業展望:
現状のままでは将来性はないが、経営陣が現状を正面から認めて改善策を講じることができれば、変わっていくはず。特に人事は抜本的な刷新が必要。

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回答者：回答なし/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年01月12日

企業カルチャー・社風:トップダウンよりもボトムアップ。意見を求められることが多々

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	32万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:みなし残業が30hあり。給与制度の満足点:今はあまり満足していません。

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

入社理由:前職は業種の傾向から先細り感があり、この会社には成長の可能性を感じて転

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

仕事の裁量権:業務フローやメンバーの業務内容の把握もできない段階で采配を求められ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:風通しは良いと感じる。意見を言う機会、求められる機会は多い

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月06日

福利厚生:福利厚生はほとんどない。オフィス内にオフィスグリコのようなものが置いて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

仕事の裁量権:裁量権はあるといえばある。ただ、経営や管理職自身が実務を知らないこ

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

福利厚生制度の満足点:特にありません。福利厚生制度の改善点:ベンチャー企業なので

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

組織体制・企業カルチャーの満足点:よくも悪くもスタートアップなので、提案はしよう

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月06日

成長・キャリア開発:幅広い業務内容を経験できるため全体的なスキルアップが見込める

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:誰にでも発言権がある事は良いことだと思う。風通しも良い様に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

入社理由:他に選択肢がなかったこと、スタートアップなので、スキルを活かせると思っ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
30万円	25万円	5万円	10万円

年収	30万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

年収・給与の満足点:評価については、成果さえ出せば給与や待遇に反映されていた点は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

事業の強み:競合他社の少なさ。事業の弱み:競合というより、世間からの補助金の認知

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

勤務時間・仕事量:客先からの電話対応、担当者から依頼されたメルマガ、チラシ、勉強

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時～18時。基本的に定時退社は可能。有給も取りや

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回答者：回答なし/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:入社後初日に座学研修の実施、その後はOJT研修。OJTメイン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

福利厚生:これといった福利厚生は特になし。住宅補助、退職金等も無し。オフィス環境

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、実際利用している人は少ない。働きがい:

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回答者：女性/ CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務・CS部

3.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

多様な働き方支援:時短勤務はありません。一部の人はリモートワークをしていますが、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.5

口コミ投稿日：2021年09月24日

企業カルチャー・社風:意見を言いやすい環境にあるので、誰でも会社を良くしていける

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月17日

企業カルチャー・社風:明るい。若い方が多い。女性が多く女性にとっても働きやすい環

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

教育・研修：ベースとしての研修は準備されていますが、補助金助成金は年度毎の国の施

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.5

口コミ投稿日：2021年09月24日

成長・キャリア開発:扱っている商材が他社では見ないものなので、ここで経験できたも

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月17日

成長・キャリア開発:ベンチャーであるものの今は組織改革中のため、場所ごとに集中で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

仕事内容：補助金ポータルというサイトを通し、一見分かりにくい補助金助成金情報を、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

事業での社会貢献：国策と企業を繋ぐプラットフォームとして、補助金や助成金という観

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月17日

事業の強み:国の補助金がある限りは会社自体続く事業の弱み:良くも悪くも国の補助金

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月23日

成長性・将来性：設立1年目で公的な事業に参画でき、誰もが知る大手企業との提携も決

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月17日

勤務時間・休日休暇:土日休みなど一般的に同じ制度。また、長く働くことは推奨してい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:トップダウン型なので、言われたことをやるのであれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.8

口コミ投稿日：2024年01月16日

勤務時間・休日休暇:自身の業務を終えれば無駄な残業は無し。休暇等も事前確認を行え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

多様な働き方支援：働き方改革として取り上げられているテレワークなど、フレキシブル

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

福利厚生:通勤手当はあるそれ以外はない。オフィス環境:本社はワンフロアのため、コ

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社補助金ポータル
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://hojyokin-portal.jp/
所在地	東京都渋谷区東３−１５−７ヒューリック恵比寿ビル４Ｆ

従業員数	30名
設立年	2016年
資本金	15百万円
代表者	福井彰次
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1407件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1597件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(724件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(525件)

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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員