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伊藤ハムビジネスサポート株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
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6件伊藤ハムビジネスサポート株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。伊藤ハムビジネスサポート株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、伊藤ハムビジネスサポート株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい２−２−１横浜ランドマークタワー３７Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:みなし残業制度。超えた分は支給されるが、そもそも残業をしない...
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3.0
東京都港区虎ノ門２−１０−４オークラプレステージタワー１０Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 税務会計アソシエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:女性が多いので在宅勤務もフレックスもできワークライフバランス...
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3.0
東京都新宿区新宿４−１−６ＪＲ新宿ミライナタワー２８Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 男性/ 税理士アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 相続部/ 主任
勤務時間・休日休暇:基本的には、土日祝日は休みお客様対応で出勤になることもある確...
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3.2
神奈川県横浜市港北区新横浜３−７−１８日総第１８ビル９Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部
勤務時間・休日休暇:土日祝休みです。有給は半年後付与。お休みは取りやすい環境です...
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3.7
東京都新宿区西新宿１−２４−１エステック情報ビル１０Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:数年前よりフレックスタイム制度を採用しているため、朝出社の前...
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3.7
東京都港区元赤坂１−２−７赤坂Ｋタワー１８Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:定時労働時間が長い顧客先に常駐する場合は、7時間を超えても残...
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3.6
東京都千代田区有楽町１−１−２東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 移転価格/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックスワークが充実しているが有給が少ない。また、病気で休...
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3.7
東京都港区元赤坂１−２−７赤坂Ｋタワー２２Ｆ
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 男性/ 監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 監査部/ スタッフ
勤務時間・休日休暇:就業時間は、午前９時３０分から午後５時３０分までの７時間（休...
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3.6
東京都千代田区丸の内３丁目２－３丸の内二重橋ビルディング
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 女性/ 監査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年次が上がるにつれ、自由度は高くなる。自分の役割をしっかり果...
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3.5
東京都千代田区丸の内３−２−３丸の内二重橋ビルディング
コンサル・専門事務所・公認会計士事務所・税理士事務所
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現実には休日出勤しても代休（振替休日）を取得できることは少な...
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伊藤ハムビジネスサポート株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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伊藤ハムビジネスサポート株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
月の初めは繁忙のため休めないです。またほぼ残業しています。
祝日も出勤の日があります。
ゴールデンウィークも年末年始も会社カレンダーでは休みなのに出勤している人が多いです。買取ではなく他の日に振替休日付与されます。
多様な働き方支援:
リモートワークの制度はコロナが始まってからできましたが、元の仕事の進め方やシステムが変わらないので、リモートワークでの仕事はやりにくいです。
特定日(月末、月初、五十日)以外は早退もできます。