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メドライン・ジャパン合同会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2023年05月20日

回答者： 男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年05月20日
成長・キャリア開発:
人事の主催する社内研修がオンラインで開催されています。基本的に手挙げによって希望する人が参加する感じです。
他には、希望する社員にはリンクトインラーニングというオンラインの動画で学習する方式のeラーニングの機会が提供されています。
とりあえず仕事はたくさんあるので、やる気があれば様々な仕事に関わることが出来ますので、自発的に挑戦する意欲的のある方にはチャレンジするチャンスは多いのではないでしょうか。

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口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月15日
成長・キャリア開発:e-Learningの社内教育がほとんどで、外部講師を招いて
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口コミ投稿日：2023年01月23日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造

4.4
口コミ投稿日：2023年01月23日
成長・キャリア開発:研修は足りない！医療に関するものと実務的なもの、新人にはもっ
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口コミ投稿日：2023年07月04日

回答者： 男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年07月04日
仕事の裁量権:他の外資系の会社と同様に、基本的にジョブ型の雇用なので、日本の会社
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口コミ投稿日：2023年08月22日

回答者： 女性/ 品質/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年08月22日
この仕事が向いていると思う人:こちらの会社は変化を好まずあまりチャレンジなどをし
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口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年01月10日
働きがい:医療現場で使われる物なので社会貢献を感じることができます。また、オペの
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口コミ投稿日：2021年06月12日

回答者： 男性/ 一般/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年06月12日
成長・キャリア開発:あまり成長はしなかったです。働きがい:独自性がなかったので他
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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ ウエアーハウス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日：2023年05月14日
成長・キャリア開発:キャリアアップ制度が有る働きがい:社
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口コミ投稿日：2023年07月25日

回答者： 女性/ ピッキング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 春日井/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年07月25日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあったのかは分かりませんが、フォークリフトとか
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