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スタイル株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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派遣社員
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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口コミ投稿日：2023年04月09日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年04月09日
勤務時間・休日休暇:
基本的には有給を消化する事が出来ますが、自由に日にちを選ぶ事が出来ません。

多様な働き方支援:
働き方支援は特にありません。
古い体制の会社です。

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口コミ投稿日：2019年10月01日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日
勤務時間・休日休暇：早く帰ろうという指示はありますが実際はやらなくてはいけないこ
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口コミ投稿日：2023年01月08日

回答者： 女性/ 販売部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:有給も繁忙期以外は比較的取りやすかったです。多様な働き方支援
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口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 回答なし/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:人によって働く量に差があるように感じることがありましたが、強
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口コミ投稿日：2019年09月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日
社内制度：どんなに頑張って売上をあげても契約社員扱いになる為、日給も上がらず正社
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口コミ投稿日：2019年09月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日
勤務時間・休日休暇：入社してから有給が8日、更にその半年したら10日を必ず月で入
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.6
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2.8
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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2.4
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3.5
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