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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 8万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
賞与は、個人の成績だけでなく、部の成績も考慮される。昇給は年1回。

評価制度:
賞与は基本的に営業成績だけで判断され、全社の中で相対評価となる。よって予算を達成しても、周りも皆んな達成していれば、高い評価は得にくい。また、営業成績は予算達成率での評価なので、額を多くやっている人も、少ない人も同じような評価を受ける。これについて、額が大きい人からすると不満であろうと思う。
昇給は、営業成績だけでなく、日頃の活動なども評価されて、絶対評価。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
企業カルチャー・社風:保守的であるが、風通しは悪くない。役員とも直接話しができる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
福利厚生:入社時に自宅からの通勤が困難な人には借上社宅が提供される。実質月6〜8
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
勤務時間・休日休暇:基本的にワークライフバランスは取れる。自分の裁量で仕事ができ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
会社の安定性:経営陣も悩んでいるのか、打ち出される方針が、下の人間には理解できな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
成長・キャリア開発:基本営業は、営業、企画、生産管理、調達、納期調整、在庫管理、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
福利厚生:新入社員と転勤者への住宅手当が非常に手厚い。ほぼ全額会社が出してくれる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
仕事内容:個人の裁量に任せすぎる会社だった。個人商店の集まりであるのは、社員みん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はグローバルグローバルと言っていたが、入っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
仕事内容:かなり自分の裁量で仕事をすることができた。結果さえ残せば、細かい報告も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がしっかり支払われるようになってからは、給料が非常に上がった。給
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
教育・研修:人事部が頑張っており、社員に必要な研修を考えて都度実施してくれる。非
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
企業文化・社風・組織体制:ファミリー感が強すぎて、仕事らしい仕事にほぼなっていな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
企業文化・社風・組織体制:とにかくみんなで楽しく、という社風だった。笑いの耐えな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の働きやすさ:女性が活躍しやすい会社だった。男女隔てなく働ける環境が整ってい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
雇用の安定性:売上は右肩下がりを続けているが、赤字な訳ではなく、現金を沢山持って
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