回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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370万円 | 0万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 370万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
昇給制度はあるが、基準はまったく明確ではない。
トップの個人的な基準や経営状況により、昇給が無いこともあった。
賞与はほぼ変更なく支給あり。
その他手当も規則で決まっていて支給される。
評価制度:
その時の状況でトップの判断のみで急に昇格あり。
実力主義である。
年齢経験関係なく、トップの評価で決まる。
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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