3.2

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京都府教育委員会の平均年収は513万円、年収範囲は400～650万円です（14人の正社員の回答）。

京都府教育委員会で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを15件掲載中。

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京都府教育委員会の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
513万円	400~650万円	14人

（平均年齢32.9歳）

回答者の平均年収	513万円
回答者の年収範囲	400~650万円
回答者数	14人

（平均年齢32.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	507万円（平均年齢28.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	514万円（平均年齢34.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	452万円	500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

京都府教育委員会の口コミを探す

回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 小学校/ 教諭

3.5

口コミ投稿日：2024年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	0万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
給与は世間一般から見るといい方だと思います。月に年齢分かける1万円くらいかイメージです。年功序列で毎年上がっていきます。

評価制度:
毎年年功序列で上がっていきます。実力があってもなくても一緒です。いちおう少ながらず評価制度というものがありますが、各年でaとbが交互に回ってくるだけです。

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回答者：男性/ 小学校教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
617万円	--万円	--万円	--万円

年収	617万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:いわゆる年功序列型賃金。法に触れることさえしなければ、能力のあるなしに

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	0万円	80万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:各種手当はとても充実しています。残業代は、安いとは思いますが、それ以外

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	0万円	80万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:残業代というものはありません。毎月給料の４%が教員調整額として支払われ

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	34万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与は毎年上がる。賞与も2ヶ月分ほどでる。20代に関しては上がり幅は少

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	--万円	--万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:特段の問題がなければ普通に昇級していく。年収は高めだと思う。評価制度:

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	1万円	46万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	46万円

給与制度:残業代が低いです。評価制度:昇進はほぼ

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:もっと給料が高いほ

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回答者：男性/ 教諭/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:教員に残業代はない。だが、他の地方公務員に比べれば給与はずいぶん高い。

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:公務員ということもあり、各種手当ては充実している方だと思う。また昇給も

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:条例の通りの定期昇給となる。また、国家公務員の給与改定に基づいて、府職

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回答者：回答なし/ 教諭/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:年功序列+職能給評価制度:年2回面談は実施されるが、しっかりと査定され

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:がんばろうが頑張るまいが全員平等に少しずつ

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回答者：男性/ 小学校教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
617万円	--万円	--万円	--万円

年収	617万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:棒級表に基づく年功序列制評価制度:あってないような評価制度。どれだけ努

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第二学年部

2.7

口コミ投稿日：2020年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	--万円	--万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

評価制度:よっぽどのことがない限り昇

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口コミ・評判に関する注意事項

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京都府教育委員会の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 担任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年09月04日

福利厚生:充実している。福利厚生はかなり充実している。通勤手当も退職金ももらうこ

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月01日

福利厚生:家賃補助は３万円まで出る。通勤手当はよっぽど遠くなければ高速代は出ない

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:給与水準も地域の平均から考えると高い水準にあると思う。給与は... 続きを見る

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職種	平均年収
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	507万円（平均年齢28.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	514万円（平均年齢34.2歳）

会社名	京都府教育委員会
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL
所在地	京都府京都市上京区下立売通新町西入藪之内町

代表者	小田恒勉
※ 一部、四季報データ参照

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