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医療法人宮田医院の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】時間がずれることがあっても基本的にきちんと休憩をとらせていただける職員どうしの仲が良いため、会話が盛り上がり気分良く次の仕事を迎えられる

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】場合によっては日勤でも本来の休憩が
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3.2
東京都大田区大森西5−21−16
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンの面があり、決定事項だけ知らされる事も多い。組織... 続きを見る
3.0
徳島県徳島市勝占町惣田9
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:他の病院に比べると他職種とコミュニケーションを取る場面はたく... 続きを見る
3.3
東京都港区台場2−3−1トレードピアお台場16F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:店長会など他店舗のスタッフとも交流する機会があります。本社の... 続きを見る
3.3
新潟県新潟市中央区下大川前通4ノ町2186
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:理念がしっかりと共有されています組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
3.6
東京都新宿区信濃町35
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に慶應色が強く、慶應出身かそうじゃないかで評価されるこ... 続きを見る
3.3
愛知県長久手市平池901
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:配属先の部署によって大きく左右されます。総務系の部署であれば... 続きを見る
3.1
大阪府堺市堺区田出井町1−1ベルマージュ堺2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:「仲が良い」と言われた時も有りましたが、その時のリーダーの雰... 続きを見る
3.3
東京都千代田区鍛冶町2−3−12SIMIZUビル4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
組織体制・コミュニケーション:現場にいるとエリアマネージャー以外と交流することがほぼありま... 続きを見る
3.8
東京都世田谷区用賀2−32−18グレース用賀301
医療・福祉・病院・クリニック
3.3
静岡県浜松市東区半田山1−20−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップ層が業績や売上志向が強く、患者数や手術件数を増やす動き... 続きを見る

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