エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

社会医療法人城西医療財団の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 施設/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:
人の出入りが多い。長年勤めている人か新しく入った人が多く、中間層がいない。

組織体制・コミュニケーション:
同じ施設内での関わりのみ。比較的意見は言いやすい。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い。移住者も多い様子。

回答者: 男性/ リハビリ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
企業カルチャー・社風:風通しはいい組織体制・コミュニケーション:上司は話やすかっ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

3.6
東京都港区南青山1−1−1新青山ビル東館12F・14F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:固い雰囲気でした。電話相談業務の為隣に相談できない環境。何か... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区神宮前1−5−1セコム本社ビル14F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:古くからの会社なので、年功序列的な文化はあります。ですが、基... 続きを見る
3.2
東京都大田区大森西5−21−16
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:昭和時代の名残があり、ヘンな慣習が未だに残っています。残業時... 続きを見る
3.1
東京都新宿区大久保2−4−12新宿ラムダックスビル3F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ ナースアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はないと思う。直接の先輩もナースアシスタントの配... 続きを見る
2.9
東京都千代田区神田三崎町2−14−7GS水道橋ビル本館
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ リラクゼーション/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:体育会系の人が多いので、コミュニケーション能力が高い人が多い... 続きを見る
3.2
東京都新宿区津久戸町1−8神楽坂AKビル
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ CRC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い環境作りと謳っているが、実際どの辺が風通りがいい... 続きを見る
2.7
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2−3−69大原第一ビル4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しは良い。意見が上にはとりあえず伝わるっているとは思う。... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区博多駅前3−27−22ガーデン博多駅前ビル6F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:本社と現場のギャップは大きい。組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る
3.2
静岡県富士市大淵405−25
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:こやまケア行動指針というのを毎朝、毎夕、読まされるがだらだら... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市守山区深沢2−101
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:頑張る人を応援する、成長し続ける組織体制・コミュニケーション... 続きを見る

社会医療法人城西医療財団で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。