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ファイザーＲ＆Ｄ合同会社の口コミ一覧ページです。ファイザーＲ＆Ｄ合同会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを61件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ファイザーＲ＆Ｄ合同会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

賞与:
管理職は年1回（3月）、非管理職は年3回（7月、12月、3月）。3月は会社の業績に依存。年度始めに今年の目標をラインマネージャーと策定・合意し、期末に目標に対する達成度を元に年度の評価が決まる。
達成基準はシビアであり他の部員との比較になるため、担当プロジェクトの状況が厳しければupperな評価をとるのは難しくなる。ゴールに対して期待通りであれば4、under performanceは5、upperは1-3だが1-2が付くことはほぼない。
3がつくのは全体の2割程度、4が半分強、一定数は5がつく。

インセンティブ:
なし

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月23日

福利厚生:外資だが退職金もあり、内資大手と変わらない。オフィス環境:オフィスは新

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

モデル年収:組合員は定期昇給があるが、年功序列ではないため、給与を上げるには良い

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月17日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとれている方だと思う。しかし部署による

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

年収・給与の満足点:匿名で同僚（グローバルチーム含む）からのフィードバックが半期

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月11日

事業の強み:コロナパンデミックでmRNAワクチンを他社に先駆けて上市できたことが

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

賞与:一般社員は年3回、管理職以上は年1回。一般社員の2回は一年のパフォーマンス

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	93万円	0万円	375万円

年収	1500万円
月給（総額）	93万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	375万円

給与制度:職位にもよりますが、ファイザーの株式が付与されたり、社宅や住宅補助が支

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月17日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はわからないけど、本当のトップはきさくで提案を

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

働きがいを感じるポイント:新薬の承認がとれたとき、治験に参加してくれた患者の調子

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月11日

企業カルチャー・社風:挑戦が推奨されており、実際に心理的安全性は高い。営業等は異

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:薬が世に出たとき、医療現場や患者さんからの喜びの声を聞

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

仕事の裁量権:多くの場合、ラインマネージャーはラインマネージャーの仕事に集中して

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

仕事を通して身につくスキル:新薬開発に関わるスキル全般。薬事規制やプロジェクトマ

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

仕事を通して身につくスキル:グローバルチームと協同しながらスピード感を持って新薬

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月17日

福利厚生:住宅補助はとてもよい。オフィス環境:比較的綺麗。代々木公園や綺麗な夕焼

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月20日

福利厚生:ないものは無いくらい満たされている。が一方でよく知らない社員も多くいる

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回答者：男性/ 医薬品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年04月23日

成長・キャリア開発:キャリア開発は特定の人に手厚いように感じる。上司と十分に面談

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月18日

事業の強み:マーケティングに優れている。多角化経営によってシナジー効果がある事業

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月18日

企業カルチャー・社風:オープンコミュニケーション、ダイバーシティに重点を置いてい

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月20日

女性の働きやすさ:社会で女性に関する処遇に関して言われている事は全て完備されてい

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回答者：男性/ 医薬品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年04月23日

企業カルチャー・社風:カルチャーを良くしようという働きかけは感じられる。組織体制

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

企業カルチャー・社風:インテグリティに厳しいが目標達成にも厳しい。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 臨床開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月29日

組織体制・コミュニケーション:上司とは面談があり、話しやすい雰囲気を作ってくれて

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月18日

勤務時間・休日休暇:土日祝休み、それ以外に会社休日がある。お盆は平日の５日を休暇

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

事業の強み:世界的規模の製薬会社　これにつきる事業の弱み:自社の研究所を縮小した

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回答者：男性/ 臨床開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス導入業務を効率よく行い、休みはとりやすい

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回答者：男性/ 臨床開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	4万円	300万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	300万円

給与制度:明確な基準があり、他社と比べても十分と思われる評価制度:評価は半年毎だ

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

成長・キャリア開発:やる気があるものへは殆どのものが揃えられている。留学等も充実

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は裁量に任されている。成績を上げてればとくに休暇取得

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回答者：男性/ 医薬品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年04月23日

勤務時間・休日休暇:残業時間はある程度コントロールされているので、激務ではあるが

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月18日

成長・キャリア開発:キャリア開発ができる。英語のwebレッスンが受講できる。働き

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

評価・昇給制度:評価は年度末の1回のみ。昇給も年1回。昇格も年1回。評価は最終的

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回答者：男性/ Clinical lead/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	63万円	0万円	350万円

年収	1100万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

評価・昇給制度:評価と昇給は年1回。ランクアップについては把握していないが管理職

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

福利厚生:福利厚生に関しては一流だと思う。（退職金、年金制度、社員持ち株、健康保

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会社名	ファイザーＲ＆Ｄ合同会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL
所在地	東京都渋谷区代ー木３−２２−７新宿文化クイントビル

設立年	2018年
資本金	1百万円
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(645件)

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