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株式会社R1000の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
2.9

株式会社R1000の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社R1000で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを173件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社R1000への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月06日
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年04月01日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務/ 派遣
3.5
口コミ投稿日:2022年09月02日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年07月04日
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年08月14日
回答者: 女性/ バイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.1
口コミ投稿日:2024年07月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長
2.2
口コミ投稿日:2023年12月22日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務/ 派遣
3.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 回答なし/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
回答者: 女性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2019年10月12日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月12日
口コミ投稿日:2019年10月12日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月12日
口コミ投稿日:2019年10月12日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月12日
口コミ投稿日:2020年07月31日
回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年12月18日
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年03月10日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2021年11月12日
回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日:2023年12月23日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2024年10月20日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート
5.0
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3.4
兵庫県神戸市東灘区向洋町中6−9神戸ファッションマート5F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:義務休9日。義務有休消化5日。多様な働き方支援:残業が少ない...
続きを見る
2.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷3−24−9
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなし。希望休は周りとの兼ね合いですがほぼ希望通り。...
続きを見る
3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6−8−1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 一般販売スタッフ、店長補佐
勤務時間・休日休暇:スタッフ同士で相談して休暇が被らないようにしていたので、ライ...
続きを見る
3.2
福島県いわき市鹿島町走熊字七本松27−1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:アルバイトは、4時間くらいなので主婦や大学生には良いと思えま...
続きを見る
3.0
岡山県岡山市北区田中105−102
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業もほとんどなかったです。有給は好きなときにとれていたで、...
続きを見る
3.1
東京都千代田区平河町2−1−1住友不動産平河町ビル7F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【残業削減に向けた取り組み】残業調整で早帰りがあるなどあれば...
続きを見る
3.3
東京都港区南青山5−11−5住友南青山ビル6F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事前に申し出れば休暇は取れる。セール前などは産業もある。多様...
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2.8
東京都品川区西五反田7−22−17TOCビル7F−5
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗勤務
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいが、接客業なので土日、年末年始、お盆の出...
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3.4
愛知県名古屋市中区栄3−22−29
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によってまちまちです。持ち帰ったり、泊まり込みで仕事をし...
続きを見る
2.9
東京都目黒区青葉台3−6−28住友不動産青葉台タワー2F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:人数が少ない店舗では有給は取れない。リフレッシュ休暇も確した...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社R1000の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社員、アルバイトは希望休通りやすいのではないかと思います。が、店長になるとみんなの希望休を優先させるため(店長にもよるが)店長自身の希望休を変更させる事が多くあった。友人の結婚式やコンサート等変更できない予定の場合は社員に相談するか、アルバイトのみで回してもらう、ヘルプをもらう等して調整。
残業はほぼない。大型連休や急遽シフト変更等ない限りは基本的なシフトの時間での退勤。
多様な働き方支援:
主婦の社員は時短勤務可能。エリアマネージャー以上になるとリモートワークは可能。