回答者: 男性/ 素材/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
仕事量は自分次第。やろうと思えば増やせるし上司と相談して新しく始めることも少なくない。
仕事の流れとしては基本製造スケジュールに沿って行う。
休日休暇:
有給休暇は取りやすいと思う。
前もって口頭で言っていれば基本取れないことは無い。
製造スケジュールと自分の受け持つ担当業務次第で急に取る事も出来た。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員5名
回答者:正社員5名
総合評価:3.2
総合評価:3.2
回答者:正社員5名
NSマテリアルズ株式会社の総合評価は3.2点です(5人の正社員の回答)。NSマテリアルズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 33万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 33万円 |
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賞与(年) | 0万円 |
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NSマテリアルズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文NSマテリアルズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 素材/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
大企業と比べると薄い。
住宅手当と通勤手当はある。
時短勤務なども使いやすく子供がいる方は働きやすい面もあるかも。
福利厚生制度の改善点:
将来的には様々な福利厚生を導入してみて欲しい。
常識に囚われない独自のシステムなんかあっても面白いと思う。
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