音更町の女性の働きやすさ - エンゲージ会社の評判

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

男性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年11月19日

女性の活躍・女性管理職：女性の多い部署で若い人が矢継ぎ早に辞めてしまっている。未来のために若い人を育てていくべきだが、上手く教育制度が確立出来ていないように思う。

また、教育制度に関わらず、上司の教育する立場であるという理解がいまいちで、若い人から不満が出ることもある。

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2.8

新潟県新潟市中央区学校町通１番町６０２−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の働きやすさは市役所はトップレベルであると思います。育休... 続きを見る

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3.0

佐賀県佐賀市城内１−１−５９

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教育庁/ 主事

女性の働きやすさ:女性管理職は少しずつ増えてきている印象です。また自身の旅行の... 続きを見る

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3.2

兵庫県神戸市中央区加納町６−５−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:育休、時短勤務の制度が整っていて、女性にとっては働きやすい職... 続きを見る

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2.8

奈良県奈良市二条大路南１−１−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:昇進に性別は影響しない。女性管理職の割合を増やすために、課長... 続きを見る

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3.0

東京都町田市森野２−２−２２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

女性の働きやすさ:女性は働きやすい職場であるとおもいます。子育てや休みなども取... 続きを見る

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3.1

神奈川県川崎市川崎区宮本町１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 地方公務員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の管理職は多かった印象がある。生理休暇があったり、育休を... 続きを見る

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2.8

東京都葛飾区立石５−１３−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている者が複数名いるため、昇進を望めば、... 続きを見る

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3.1

岡山県岡山市北区大供１−１−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 小学校/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:出産、育児に関する休暇制度が充実している。性別によって仕事が... 続きを見る

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3.2

東京都杉並区阿佐谷南１−１５−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 事務系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 保健所

女性の働きやすさ:民間でいう係長職までは筆記試験の合否のみで昇格できる。よって... 続きを見る

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3.1

福岡県北九州市小倉北区城内１−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:育休がとれるので、その点は素晴らしいとおもいます。... 続きを見る

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