回答者: 回答なし/ 作業療法士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
昇給は一年に一度あるが、税金が高くなるとその分はマイナスになる。インセンティブはないため、自力で給料を上げることは難しい。病院のため仕方がないとも思う。
給料を上げるには役職などの責任のあるポジションでなければ、直接的に給料を上げることは難しいと思う。おそらく病院勤めであればどこも大体同じだとも思う。
それか研究などの実績を絡めて、学会発表で出張費用をもらうとかして、日当をもらうなどかも。
とにかく、給料を上げることはかなり難易度は高いため、副業などもしながら総合的に給料をあげる方法が無難だと思う。