回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 35万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
完全成果主義と謳っているが実際は上の役職者が吸い上げていく形で下の人間は足で稼ぐしか無い。案件も良いものは取られていくため必然的にチャンスが少ないものから狙っていくような形になるためなかなか歩合につながらない。
評価制度:
売れば売るだけ歩合は増える。また他の営業がどのくらい給料があるかは計算すれば大体分かるため実力主義ではある。昇進はある程度のところまでは可能だがそれ以上は上層部への営業が必要不可欠で数字がある人でもなかなか昇進していない人もいる。
完全成果主義と謳っているが実際は上の役職者が吸い上げていく形で下の人間は足で稼ぐしか無い。案件も良いものは取られていくため必然的にチャンスが少ないものから狙っていくような形になるためなかなか歩合につながらない。
評価制度:
売れば売るだけ歩合は増える。また他の営業がどのくらい給料があるかは計算すれば大体分かるため実力主義ではある。昇進はある程度のところまでは可能だがそれ以上は上層部への営業が必要不可欠で数字がある人でもなかなか昇進していない人もいる。