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弘栄建技株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

弘栄建技株式会社の回答者別口コミ（0件）

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弘栄建技株式会社の職種別口コミ（13件）

建築・土木系エンジニア（13件）
（建築、設計、施工管理 他）
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弘栄建技株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
勤務時間・休日休暇：建設業は未だに休日に対して無頓着であり、工事の進捗によっても変化します。最近は働き方改革もあり4週6休の現場も増えてきました。今後、4週8休になり、プライベートな時間が増えたらもっと魅力が出てくると思います。
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弘栄建技株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
企業文化・社風・組織体制：資格・技術を持った先輩社員が多数いるので、解からないことは一から教わり、必要な資格等を取らせてもらい、技術を磨いていくような会社です。安全には特に気を配り朝のミーティングなどで全員で安全な作業環境造りを心掛けています。
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弘栄建技株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
教育・研修：今まで、玉掛・ガス溶接技能講習から始まり地山の掘削及び土留め支保工組立等の作業主任者資格等を取られてもらいました。将来は二級土木施工管理技士や一級土木施工管理技士の資格に挑戦させてもらおうと思います。が資格が先行して技術が伴わないかが不安です。
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弘栄建技株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月26日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月26日
会社の安定性：ゼネコンの下請けとして、公共事業が主だった仕事で、高速道路トンネル・上下水道トンネル・地下鉄トンネル等々シールド機による掘削でトンネルを構築する仕事なので需要も多く、経験値の高い多くの資格を持った技術者が在籍しているので、会社全体が安定していると思います。
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