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株式会社ｅｓｆｒｏｎｔｉｅｒの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ｅｓｆｒｏｎｔｉｅｒで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを125件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ｅｓｆｒｏｎｔｉｅｒへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ CS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月09日

企業カルチャー・社風:
風通しが良いか悪いかで言うと、悪かったと思います。
上の人たちで決められたことに従うような毎日でした。
ただ、意欲がある人には挑戦する機会は与えらていた環境だと思います。
女性が多い職場でしたが若い人も多く、少し年が上の男性が挑戦していることが多い印象でした。

組織体制・コミュニケーション:
同じチームの人とは毎日席が近く、年代も近いので
交流は多くなりました。
ただ、コールセンター業務も兼ね備えているので、
好きに話が出来るような環境ではなかったです。
昼食は基本的には好きな時間に取ることが出来るので、同期とよく一緒に行っていました。

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年12月10日

企業カルチャー・社風:風通しは悪かった。組織体制・コミュニケーション:部署によっ

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回答者：男性/ メンバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月09日

組織体制・コミュニケーション:上司次第にはなるが、話しやすい人と話しにくい人それ

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ cs

2.6

口コミ投稿日：2022年10月23日

企業カルチャー・社風:新しい会社で風通しは良かったと思います。良い意味で先輩や後

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回答者：回答なし/ コンシェルジュ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:古参の社員で全て決め、新参には意見すら求められない。組織体

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回答者：女性/ CS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月13日

ダイバーシティ・多様性:お客様のいるビジネスですので、外国語が喋れる社員も積極的

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風:完全なトップダウンであるが、それに共感できれば非常にやり易

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月03日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業なので自由な社風がある。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年11月04日

企業カルチャー・社風：自分も含め全体的に年齢層が若く、役職についている方もお若い

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年03月23日

企業カルチャー・社風:独特のカルチャーがあります。最高のコンシェルジュを目指して

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日

企業理念の浸透：ベンチャーならではなのか、社風・方針が定まっていないと感じること

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回答者：女性/ コールセンター業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年11月04日

組織体制・コミュニケーション：チーム内でのコミュニケーションは盛んで、上司との面

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年11月04日

企業カルチャー・社風：年功序列などで決まるわけではないフラットな環境というのが一

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年11月04日

組織体制・コミュニケーション：職場内は和気あいあいとしており雰囲気はとても良いで

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月13日

企業理念の浸透：企業理念などの説明や、しっかりとした会社のイメージなどは、まだま

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回答者：女性/ コンシェルジュ業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2020年11月04日

組織体制・コミュニケーション：班ごとに簡単な業務の確認は行え、相談やわからないこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年05月13日

企業文化・社風・組織体制：アットホームな社風で風通しが良く活気があります。平均年

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年05月13日

企業文化・社風・組織体制：とてもアットホームな社風で、風通しも良く平均年齢も若く

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会社名	株式会社ｅｓｆｒｏｎｔｉｅｒ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://es-frontier.co.jp/
所在地	東京都台東区東上野１−１５−４キスワイヤ御徒町ビル６Ｆ

従業員数	60名
設立年	2018年
資本金	9百万円
代表者	松山雅洋
※ 一部、四季報データ参照

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